为进一步整合优化我校实验室资源、促进实验室资源高效配置和共享，学校拟建立南方医科大学中心实验室，并实施中心化管理体制。经学校研究，中心实验室部分空缺岗位面向校内采用选调方式进行补充。现将有关事宜通知如下：

 一、选调岗位

1、形态学和细胞学实验岗2个

2、基因与蛋白质检测岗1个

3、物质结构分析岗1个

4、同位素测试（其他）岗1个 

二、岗位职责：

根据学校教学和科研方面的要求，完成实验室科研及管理的相关工作，具体包括：

1、与选调岗位相应的样品检测分析操作；

2、实验室仪器设备的维护、管理与培训；

3、制定实验室建设方案，采购专业仪器设备及软件；

4、完成领导交办的实验室其他具体工作。

 三、选调人员要求：

1、校内在编人员，拥有医学、药学、生物学、农学、生物医学工程、化学等相关专业背景的本科及以上学历，有两年以上相关工作经历，有实验室大型设备操作使用工作经历者优先；

2、年龄在45岁以下，男女不限；

3、掌握岗位相关实验设备的操作方法，拥有较强的分析相关实验数据并撰写各类实验报告的写作能力；

4、具有较强的组织、沟通和协调能力，具有全局意识，工作认真、主动，责任心强，具有团队管理经验者优先考虑。

 

四、报名方式

符合选调范围的人员经所在单位同意，根据个人意愿报名。报名时只能选择一个岗位，并填写《2015年中心实验室工作人员选调报名登记表》（见附件）。

报名截止时间：2015年12月18日

联系人：徐老师；联系邮箱：jpx@smu.edu.cn。

 

                                                                                                                人事处

                                                                                                            2015年12月7日