1951年，学校设立药理学教研室、化学教研室，1993年组建药物研究所，2005年成立药学院。学院现有专任教师82名，其中博导28人、硕导25人。拥有双聘院士、长江学者、国家杰青、百千万工程国家级人选、国家优青、海外高层次人才等国家级人才20人次。拥有药学一级学科博士学位授权点、药学专业学位硕士点。药理学与毒理学、化学、材料科学3个学科进入ESI全球前1%，其中药理学与毒理学进入前1.8‰。拥有国家药品监督管理局药物代谢研究与评价重点实验室、广东省新药筛选重点实验室等国家或省部级科研平台7个，广东省教学示范中心2个。现有国家一流本科专业建设点2个（药学、临床药学），全国药学专业学位研究生培养示范基地1个，国家级精品课程1门，省级精品课程2门，省级一流本科课程2门，获广东省教学成果二等奖1项。

弦歌不辍，薪火相传，栉风沐雨，砥砺前行。学院秉承“创新引领发展，特色成就卓越”的理念，以特色内涵建设、教学模式改革、多元协同创新发展以及体制机制创新“四位一体”的改革目标为使命，更新理念，整合资源，汇聚人才，为跻身中国高校优秀药学院行列而奋斗。

一、应运而生担重任，砥砺前行谋发展

原第一军医大学2004年8月转制移交到广东省后，筹办药学院。2005年6月，药物研究所整合原第一军医大学药理学教研室和化学教研室、原中国人民解放军医学高等专科学校药剂学教研室，成立药学院。学院下设1个办公室、6个系（药物化学系、药剂系、药物分析系、药理学系、微生物与生化学系、化学系）、2个研究室（药物研究所、临床药理研究所）、3个中心（新药安全评价中心、抗病毒研究中心、实验中心）。首任院长由吴曙光教授担任，全院教职工49人，其中专任教师46人。其时，拥有药理学硕士和博士学位授权点、广东省新药筛选重点实验室。

药学院发展分为三个阶段，首先是学科组建初创阶段（2005年-2009年）。学院完善学科体系，引进师资人才，以特聘教授的形式引进境外姜世勃、胡明、姜志宏等著名教授作为学科带头人组建抗病毒中心、药物制剂、药物化学学科。2007年10月，学院搬迁至学校原科技楼。同年，通过本科教学水平评估，药理学科获评广东省重点学科，成为广东省药理学会理事长单位、中国药理学会抗炎免疫药理学专业委员会主任委员单位。2008年，获批成立广东省“国际科技合作基地”。2009年，获批设立药学一级学科博士后流动站。

第二阶段是学院快速发展阶段（2010年-2016年）。2010年，药学院率先在全校实行学科组负责人制（简称PI制）。2012年12月，刘叔文教授接任院长，继续深化内部机制体制改革。2014年，学院成为学校首批“试点学院”，同时实施教学“PI”制，实现科研教学同步发展。学科发展迅速，科研水平有了显著提高，科研基金、科研论文、科研专利的数量成倍增长，承担了一批重点重大项目，学院在全国同行影响力逐年提升。学院获批药学一级学科博士学位授权点（2010年）。药学一级学科获广东省优势重点学科（2012年），获批药学硕士专业学位授权点（2014年），获广东省工程技术研究中心（2012年），增设临床药学五年制本科专业（2015年）。学院工会被评为广东省模范职工小家（2016年），学生工作办公室被评为广东省高校学生工作优秀团队（2016年）。

第三阶段是学院创新提质阶段（2017年至今）。以刘叔文院长、何沐蓉书记为首的学院领导班子引进了一批包括“国家杰青”、“国家优青”、海外高层次人才、青年长江学者在内的高水平学科带头人。2020年，进一步完善科研PI制，全面实施第三轮PI制和新型本科教学管理体制，组建了8个创新群体和3个中心。同时，设立本科教学工作部，统筹学院教学办、教学中心、本科学系、教学团队四支队伍，构建完整的教学管理和教学实施体系。与此同时，党建群团工作、教育教学、科学研究得到了长足的发展。

二、开拓奋进展新篇，不忘初心逐首善

1.基层党建全面加强

扎实推进党的基层组织建设。学院党委为广东省“首批新时代高校党建示范创建和质量创优工作党建工作标杆院系”，学院第三党支部为广东省“首批高校双带头人教师党支部书记工作室”；获广东省高校党建研究会立项课题2项，广东省高校党建工作创新案例三等奖2项，广东省高等学校党的建设研究会本科分会年会论文三等奖2项；1人获评广东省“优秀党务工作者”称号；1人获评广东省“模范共产党员”称号；五年来，共培养入党积极分子463名,发展党员187名（含高知党员5名）。

2. 师资队伍不断壮大

实施“人才强院”战略，引培并重打造师资队伍。先后全职引进18位高层次人才、5位骨干人才，柔性引进高层次人才4人；相继资助21名中青年教师出国（境）留学深造；拥有国家级人才20人次，省级人才24人次，市级人才12人次；南粤优秀教师3人，南医本科优秀教师2人，南医优秀教师7人。学院现有专任教师82人，其中教授30人、副教授38人、讲师14人，高级职称教师占88%，博士学位教师占91%，留学背景教师占58%，师资队伍的学历结构、职称结构、学缘结构平衡合理。

3.教学水平进一步提升

深入开展教学改革，设立药学院教学改革基金，建有广东省高等学校药学化学实验教学示范中心、广东省药学化学虚拟仿真实验教学示范中心。《PI体制下药学本科教学综合改革的研究与实践》获广东省教学成果二等奖。药学、临床药学两个本科专业均成为国家一流本科专业建设点，药学专业还通过了教育部专业认证。获得全国药学专业学位研究生培养示范基地1个，广东省研究生培养示范基地2个。学院现有来华留学生全英授课国家级品牌课程《药理学》，拥有1门国家级精品课程，2门省级精品课程，2门省级一流课程。近五年，学院教师编写教材13部，主编1部、副主编3部；获批教学改革及质量工程项目38项，其中省级以上12项、课程类专项课题13项。获教学类比赛国家级或省级二等奖以上15项，获课程思政类比赛国家级或省级二等奖以上6项。

4.科学研究取得新突破

学院促进科学研究多领域全方位发展，紧抓科研团队建设，现有抗炎免疫及神经系统药学、合成/天然药物化学、经典及现代药物制剂学、药物分析与化学生物学、临床药学等多个科研方向，各方向均取得了显著的成绩。五年来，学院教师先后承担国家科技重大专项、国家自然科学基金重点项目、国家自然科学基金区域创新发展联合基金重点支持项目、广东省“新药创制”科技重大专项、广东省自然科学基金研究团队项目等各级课题227项，研究经费1.68亿元。在Signal Transduct Target Ther、J Extracell Vesicles、Angew Chem Int Ed、Chem Sci、Adv Sci、Adv Mater、J Med Chem、Brit J Pharmacol等国际著名期刊上发表SCI论文580余篇，申请国家发明专利、国际PCT专利130余项，其中授权76项、成功转化10项。2019年，获批广东省特殊膳食用食品生物医药创新平台。2021年，获批国家药监局药物代谢研究与评价重点实验室。

5.人才培养迈上新台阶

   开展思政第一课“党建+”党团实践活动、第二课堂活动，实施本科生导师制、兼职班主任制度、院领导联系重点学生制度，设立本科生课外科研基金，全面培养学生综合素质。近五年，获广东省大学生年度人物提名奖2人，广东省优秀学生干部、百佳团支部书记、优秀研究生等9人；获国家奖学金49人次，国家励志奖学金179人；本科生升学深造255人。学生在各类竞赛和科技创新活动获得国家级奖项25项（含特等奖1项）；省级奖项35项（含特等奖1项）；获全国药学专业学位研究生优秀学位论文2篇，研究生以第一作者或通讯作者公开发表论文319篇（SCI论文296篇）；本科生参与发表论文82篇(SCI论文79篇)。

三、乘风破浪立潮头，扬帆起航正当时

展望未来，任重道远。药学院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针；坚持立德树人、培养懂医精药人才，践行为党育人、为国育才的神圣使命；持续革故鼎新、完善体制机制，全方面激发师生的主动性、创造性，增强学院发展活力和创新活力；鼎力服务区域健康事业，切实增强社会服务的持续发展力、核心竞争力和社会影响力！